글로벌 네트워크 강화
로 해외 선진 트렌드 습득 및 국가 간 추진경험과 전략 공유행정한류 확산 및 국제적 위상 강화
1. 국제기구 및 해외 교육훈련기관 교류·협력 추진
○ 동부지역공공행정기구(EROPA: Eastern Regional Organization for Public Administration) 매년 이사회 참석
○ 주요국 교육훈련기관, 국제기구 등과의 교류·협력 지속 확대
INSP(프랑스 국립행정연구소), OPM(미국 인사관리처) 등 18개 외국교육기관과 업무협약 체결
2. 공공행정‧HR 분야 교류협력 플랫폼 구축
○ 『글로벌 공공 HR 컨퍼런스』 개최
(매년 하반기 예정 / 과천캠퍼스 등 )○ NHI HR 리더스 포럼 개최
(컨퍼런스와 연계, 매년 하반기 예정 / 과천캠퍼스 등 )3. 수료생 네트워크 관리
○ 외국공무원과정 수료생 대상 홈커밍 개최
○ 수료생 Database 관리
4. 방원 대응*, 영문 홍보지(NHI Highlights) 발간, 영문 브로슈어 신규 제작 및 영문 홈페이지 관리 등